Đối với nhiều CNLĐ trực tiếp, dịp nghỉ Tết Dương lịch lại là dịp “cày cuốc” để có thêm chút tiền, trang trải cuộc sống. Đi du lịch với CNLĐ trong dịp này là những chuyến đi “ngon, bổ, rẻ”, không tiêu tốn quá nhiều tiền bạc.
Gần 100 công nhân đã ngừng việc đòi quyền lợi vì thường xuyên bị cắt giảm các chế độ, không được chi trả bảo hiểm chính đáng.
Mặc dù điều kiện lao động, môi trường làm việc đã được cải thiện, nhưng có tới 32,5% lao động thường xuyên có những bức xúc liên quan đến nơi làm việc.